Een teken van welvaart?

Een dikke buik oftewel een laagje buikvet werd vroeger
gezien als een teken van welvaart. Mensen die wat gezetter waren, kwamen vaak
uit de hogere standen in de samenleving. Echter wordt een grote laag buikvet
vandaag de dag steeds vaker in verband gebracht met diverse
gezondheidsproblemen. Verschillende onderzoeken hebben namelijk bewezen dat
buikvet gevaarlijker is voor jouw gezondheid dan ieder andere vet (of het nou
op jouw benen, armen of billen zit).  Het
vet dat zich verzamelt rondom de buik heeft namelijk een grotere en betere
doorbloeding en geeft hierdoor meer vetzuren, gifstoffen en afvalstoffen af aan
het bloed. Deze vetzuren kunnen zorgen voor een vervetting van de lever en een
verhoging van de bloedglucose. Andere nadelige gevolgen van het hebben van veel
buikvet zijn een verhoogde bloedsuikerspiegel, een verhoogde bloeddruk en een
hoger cholesterolgehalte. Bij mannen heeft buikvet echter nog een veel groter
en nadeliger gevolg dan bovenstaande gevolgen. Buikvet versterkt namelijk de
natuurlijke afname van testosteron in het lichaam. Testosteron is het stofje
dat verantwoordelijk is voor meerdere aspecten, namelijk de seksuele drang
(libido) en functies, het fysiek (botopbouw / -herstel, spierkracht en
weerstand) en de stemming van de man. Buikvet geeft ook ontstekingsfactoren af
die het insuline-resistent-syndroom versterken. In een vergevorderd stadium
zorgt dit voor een vergrote kans op diabetes en met name op diabetes 2. U kunt
dit natuurlijk allemaal voorkomen / vermijden door gebruik te maken van een afslankpakket. Het
afslankpakket van Clinic63 bestaat uit enkele laserbehandelingen die de
vetcellen stimuleren om kleiner te worden en een body wrap (behandeling van 60
minuten per keer). Bij een body wrap behandeling ligt u tot uw nek in een
warmtedeken, waarin de temperatuur opgevoerd kan worden tot 75 Graden Celsius.
Hierdoor gaat u veel zweten en is het mogelijk om 300 kilo calorieën kwijt te
raken per behandeling. Dus waar wacht u nog op? Reken af met uw buikvet en
start vandaag nog met de afslank behandeling.

De wereld en de continu veranderende technologieën.

De wereld om ons heen veranderd voortdurend. Zo dacht men
zo’n dertig jaar geleden dat mobiele telefoons, laptop en stembesturing voor
telefoons en auto’s in de verre toekomst pas aanbod zouden komen. Echter zijn
zij vandaag de dag al voor iedereen beschikbaar. De technologie en de
bijbehorende technieken van ieder vakgebied hebben de afgelopen twee decennia
een vogelvlucht genomen. Zo was men in 2007 bijvoorbeeld al blij met een
mobiele telefoon die kon sms’en, bellen en foto’s maken, terwijl men in 2009/
2010 er een tal van mogelijkheden bij kregen. Zo kon de mobiele telefoon toen
bijvoorbeeld al video’s maken en op internet. Ook op het gebied van voertuigen
hebben er grote ontwikkelingen plaatsgevonden. Zo is een achteruitrijcamera
een van de nieuwste toevoeging aan de auto van tegenwoordig. Dankzij deze
camera kunt u zien wat er zich achter u afspeelt terwijl u achteruit aan het
rijden bent. Zodoende krijgt u als bestuurder een beter beeld van wat er zich
allemaal achter u afspeelt. Vandaag de dag zijn er zoveel soorten
achteruitrijcamera’s die elk weer beter zijn voor een bepaalde situatie of
bepaalde omstandigheden, zodoende is het (haast) onmogelijk om de beste
achteruitrijcamera
aan te wijzen. Echter
valt er over het nut van een achteruitrijcamera niet te twisten. Zo geeft een
achteruitrijcamera u ten alle tijden zicht op plekken die u anders niet zal
hebben. Zo kunt u dankzij een achteruitrijcamera namelijk altijd precies zien
wat er zich recht achter uw auto (in het gebied tussen de achterruit en de
grond) afspeelt. Dit is een gebied dat u normaal gesproken niet kunt zien,
ongeacht hoe vaak u in de spiegels kijkt of hoe u de spiegels ook heeft
afgesteld. Mocht u meer willen weten over achteruitrijcamera’s in het algemeen
of over een bepaald merk of type camera, dan kunt u dit vinden op de website
van Achteruitrijcamerawinkel. 

De ziektewet en haar voorwaarden.

Iedereen is weleens een keer ziek of grieperig en dat is
helemaal niet erg. Een paar dagen per jaar kan namelijk iedere werkgever wel
begrijpen. Echter zijn er ook gevallen waarbij men voor een langere periode
ziek is, maar ook dit kan gebeuren. Er is alleen, net als bij andere wetten en
regels, een groot nadeel en dat is dat men hier misbruik van (kan) maken. Mocht
dit echter het geval zijn (en u heeft bewijs) dan kunt u de betreffende
werknemer uiteraard zonder enkel probleem ontslaan. Maar om even terug te komen
op de Ziektewet. Vandaag de dag zijn er nog veel mensen die maar weinig van de
wet afweten of überhaupt de reden waarom de wet is opgesteld niet eens weten.
De Ziektewet is 1913 officieel aangenomen als wet, maar de wet trad pas in 1930
in werking. De reden dat de Ziektewet in het leven is geroepen, is terug te
vinden in de werkomstandigheden van de werknemers tot aan de jaren 10 van de 20e
eeuw. Vroeger kreeg men namelijk alleen betaald als zij die dag gewerkt hadden.
Hierdoor kregen zij bij ziekte alleen de eerste dag van ziekmelding een
vergoeding. Mede dankzij de Ziektewet en diverse arbodiensten
zijn werkgevers vandaag de dag verplicht om de zieke werknemers een minimaal
percentage van hun loon door te betalen. Dit is in de meeste gevallen zo’n 60
tot 70 procent van het gebruikelijke loon.  Echter zijn er ook gevallen waarbij blijkt dat
de werknemer zijn of haar functie binnen het bedrijf niet meer voort kan zetten
of zelfs dat de werknemer arbeidsongeschikt (voor het desbetreffende werk) is
verklaard door het UWV. Mocht dit het geval zijn, dan kunt u de werknemer een outplacement traject
aanbieden i.p.v. een ontslagpremie. Met behulp van dit traject leert de
werknemer onder andere hoe hij/ zij een onderscheidende sollicitatiebrief kan
schrijven.